Click on the slide!

Haluatko Tiimivalmentajaksi?

40

tilaa ilmainen esite

Tiimimestareiden aikana kehität henkilökohtaisia valmentajuustaitoja niin oppimisen, johtamisen kuin innovoinnin osa-alueilla. Opit, kuinka rakentaa ja valmentaa tiimejä sekä kuinka rakentaa yrittäjyysmyönteinen, aktiivisuutta pursuava kulttuuri.

Read more...
Click on the slide!

Partus

10

tiimiyrittäjyyttä synnyttävät valmennusmenetelmät

Esittelemme yli 15 vuoden aikana kehitetyt Partus-menetelmät ja työkalut. Valmentava ote on yksi parhaista tavoista saada ihmiset oppimaan, kehittämään omaa työyhteisöään ja tekemään kunnolla tulosta.

Read more...
Click on the slide!

Partus maailmalla

kartta

Tiimiakatemiat ja partneriorganisaatiot maailmalla

Partus-menetelmiä käyttävät organisaatiot ja Tiimiakatemiat yhdessä kartassa.

Read more...
Click on the slide!

Lue uusin newsletter

37

Partus-verkoston kuulumiset ja tapahtumat

Nyt voit lukea newsletteristä verkostomme tuoreimmat kuulumiset – http://newsletter.uusi.partus.fi/

Read more...
Click on the slide!

Opetusministeri vierailulla

12

Henna Virkkunen Partuksen ja Tiimiakatemian vieraana

Opetusministeri Henna Virkkunen tutustui Partuksen ja Tiimiakatemian toimintaan.
– Meitä kiinnostaa, miten tätä työllistymisen kannalta vaikeaa aikaa voisi hyödyntää osaamisen kehittämiseen ja ehkäistä työttömyyttä tulevaisuudessa.

Read more...
Click on the slide!

Yrittäjän & Valmentajan Parhaat Kirjat 2009

20

nyt tilattavissa

Pisara ei koverra kiveä voimalla vaan usein tippumalla. Tämä tunnuslause pätee myös itsensä kehittämiseen – lukeminen on pitkäjänteistä kehitystoimintaa. Tilaa omaksesi Yrittäjän & Valmentajan Parhaat Kirjat -valintaopas 2009.

Read more...

Partus kirja-artikkelit

Tunnustamme: rakastamme tietokirjallisuutta. Viimeisen viidentoista vuoden aikana havaintomme kirjallisuuden voimasta on kiistaton – hyvä kirja on eräs parhaimmista keinoista virkistää omaa ajattelua ja saada uusia näkökulmia omaan toimintaan. Se on myös kustannustehokas tapa imeä itseensä tietoa ja myllertää ajatteluaan. Kirjat myös katkaisevat arjen kiireet ja pakottavat positiivisella tavalla tutkiskelemaan asioita kokonaisuuksina – kirjat kun ovat vastaisku informaatioajan tietosilpulle jota tulee esiin jokaisesta tuutista.

Käytämme artikkeleja valmennuksissamme ”handoutteina”, eli virkistävinä lisämateriaaleina. Niihin kätkeytyy piilo-opetussuunnitelma: haluamme niiden avulla kannustaa kaikkia lukemaan hyviä kirjoja (huonoja kun ei kannata lukea).

Alta löydät kolahdusartikkeleja eri kirjoista vuosien varrelta. Aiheet vaihtelevat laidasta laitaan. Seitsemään domainiin perustuva teemoitus on Yrittäjän & valmentajan Parhaat Kirjat -valintaoppaan mukainen.

Aineistot ovat ladattavissa ilmaiseksi ilman rekisteröitymistä tai ilmoittelua. Voit lähettää niitä eteenpäin ystävillesi ja kollegoillesi tai voit antaa heille vinkin tästä sivustosta. Olethan kuitenkin ystävällinen, ja säilytät aineistoissa tekijänoikeusmerkinnät? Kiitos.

Linkkivinkit:
Yrittäjän ja valmentajan parhaat kirjat -valintaopas
Tiimiakatemian Bookshop - Esa Toivonen

Kirjan nimiKirjoittajaDomain
Kirjan nimiKirjoittajaDomainSuositus
Johtamisen tulevaisuus
3
Re-energizing The Corporation – How leaders Make Change Happen
2.01
Markkinoinnin musta kirja – totuus seuraavan sukupolven markkinoinnista
1.02
Tribes – We Need You to Lead Us
2.01
Jokuveli – Elämä ja vaikuttaminen ubiikkiyhteiskunnassa
3
Voittoa tavoittelemattoman organisaation johtaminen
3
Tiimin vetäminen
1.02
Cultivating Communities of Practice – A Guide to Managing Knowledge
3
Kohti uutta työelämää – Tutkimuksen näköala työelämän kehitykseen
1.02
Luova kutsumus – Tarkoituksen kokemisen taito
2.01
Team Players and Teamwork – New Strategies for Devloping Successful Collaboration
2.01
Omatuntotalous
3
IKEA tarina
2.01
Iso muu - erotu joukosta
1.02
Johtajuuden 21 kiistatonta lainalaisuutta
3
Let My People Go Surfing – The Education of a Reluctant Businessman
3
Organisaation elämänkaari
2.01
Hiljaisen tietämyksen johtaminen
2.01
Liiketoiminnan orkesterointi – Yhdistä tehokkuus ja luovuus
2.01
Keskisuuren yrityksen dynaaminen kasvumalli
2.01
Verkkovalta – voittaminen sosiaalisten teknologioiden maailmassa
2.01
Positively Responsible
1.02
Netti mullistaa markkinoinnin – Hyödynnä uudet mahdollisuudet
3
Pelaa kuin mies, voita kuin nainen
1.02
Luovuuden lumo, kokemuksia projektioppimista
1.02
Työpaikkana tiimi – Miten tiimi kasvaa vastuuseen
1.02
Osaamispääoman johtamisesta kilpailuetu
3
Sokrates-kahvila – filosofisia kohtaamisia
2.01
Ohjauksesta oivallukseen – Ohjausteorian käsittelyä
2.01
Johda verkossa – virtuaalijohtamisen monet ulottuvuudet
3
One From Many – Visa and the Rise of Chaordic Organization
3
Muistikirja
1.02
Tutkimusmatka lojaliteettimarkkinointiin
0
The Fifth Discipline (Revised and Updated)
3
No Agenda Club – elä väljästi
2.01
Crowdsourcing – Why the Power of the Crowd is Driving the future of Business
2.01
Henkilöstöomisteinen yritys
2.01
Sissimarkkinointi
2.01
Johtajuus ja vetovoima
2.01
Hyviä yrityksiä – Ajatuksia johtamisesta
2.01
Event Marketing, How to Successfully Promote Events, Festivals, Conventions, and Expositions
2.01
Yhteisöllinen media ja muuttuva markkinointi 2.0
3
BrandDigital – Simple Ways Top Brands Succeed in the Digital World
2.01
Toivon johtaminen
2.01
Asiakkuuksien aktiivinen johtaminen
1.02
Breakthrough – Stories and Strategies of Radical Innovation
2.01
Kuvien takana
2.01
Jaetun johtajuuden särmät
1.02
Advertising 2.0 — Social Media Marketing in a Web 2.0 World
1.02
Freakonomics — outoustalous
2.01
Organisaation olemus
2.01
The Future of Competition — Co-creating Unique Value with Customers
3
Markkinoinnin avaimet — 80 konseptia menestykseen
2.01
Voittajaksi
1.02
Markkinoijan yhdeksän käskyä
2.01
Alfaurossyndrooma
1.02
Inspiration — Capturing the Creative Potential of Your Organisation
2.01
Weird Ideas That Work
2.01
The Dream Society
1.02
Osaajasta elämäntyyliyrittäjäksi
3
The Hidden Power of Social Networks
1.02
Sateentekijä — neuvoja asiakkaiden saamiseksi ja pitämiseksi
2.01
Oppiminen muutoksessa
2.01
Kysymisen taito
3
Unmanaging — Opening up the organization to its own unspoken knowledge
1.02
Johtamisopit Suomessa — taylorismista innovaatioteorioihin
1.02
Essentials of Organizational Behavior
1.02
Asiantuntijasta esimies — innostusta ja arvostusta esimiestyöhön
1.02
Wikimaniaa yrityksiin — Yritys 2.0 tuottamaan
1.02
Lauman valta
1.02
Stressi haastaa työkyvyn
1.02
The Breakthrough Company — How Everyday Companies become Extraordinary Performers
2.01
Vastuullinen yritysviestintä
1.02
Igglo, taivas kattona
1.02
Hyvä työpaikka
2.01
Kasvun vimma — 12 tarinaa kasvuyrityksistä
1.02
Nopea strategia — Miten strateginen ketteryys auttaa pysymään kilpailun kärjessä
1.02
Business Leaders — Steve Jobs
1.02
Tulevaisuutena liiketoimintaverkot — johtaminen ja arvonluonti
0
Haasteena luottamus — Työyhteisön sosiaalinen pääoma ja syvärakenne
2.01
Verkottunut ihmiskunta — Yleiskatsaus maailmanhistoriaan
2.01
Group Dynamic for Teams
2.01
Verkostojen strategiat — Menesty yhteistyössä
2.01
Getting Real About Knowledge Networks
2.01
Takaisin töihin — loppu lystinpidolle?
1.02
Toyotan tapaan
2.01
Synergia — Vastuullisen yritystoiminnan menestysmalli
1.02
Kasvuyritys
2.01
PK-yrityksen strategiatyö — Menestystekijöinä tieto, luovuus ja oppiminen
2.01
The Future of Knowledge — Increasing Prosperity through Value Networks
2.01
Johtamisen Nyt — Tietoinen läsnäolo johtajuuden kivijalkana
2.01
Eettinen johtaminen — Tie kestävään menestykseen
2.01
Effective Coaching - Lessons from the Coach´s Coach
3
Johtajan Ajatuksissa — Tee oikeita asioita: Näkemyksiä ja motivaatiota 366 päivälle
3
Pääroolissa johtaja — Kaunokirjallisuuden näkökulmia johtamiseen
2.01
Alaston johtaja
2.01
Syty ja sytytä — Valmentavan johtamisen filosofia
2.01
The 360 Degree Leader - Developing Your Influence from Anywhere in the Organization
3
Wide Angle Vision - Beat Your Competition by Focusing on Fringe Competitors, Lost Customers, and Rogue Employees
2.01
New Ideas About New Ideas — Insights on Creativity from the World¬¥s Leading Innovators
1.02
Whoever Makes the Most Mistakes Wins — The Paradox of Innovation
2.01
Out of Our Minds — Learning to be Creative
3
The Medici Effect — Breakthrough Insights at the Intersection of Ideas, Concepts & Cultures
3
Yliopisto- ja korkeakouluopettajan käsikirja
3
Johda osaamista — Osaamisen johtaminen teoriasta käytäntöön
2.01
Yrityksen hiljainen osaaminen — Kehittämisen uusi taso
2.01
Epävarmuudesta ja varmuudesta
2.01
Flow - Elämän virta
3
Optimizing the Power of Action Learning - Solving Problems and Building Leaders in Real Time
2.01
Mastery - The Keys to Success and Long-Term Fulfillment
1.02
Oppimisen teoria ja teknologian opetuskäyttö
2.01
Työ ja oppiminen yrityksissä — Ongelmista ratkaisuihin
2.01
Voimavarana itsetuntemus
1.02
Aikuisoppiminen
2.01

Lataa PDF:nä